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搜索结果: 1-15 共查到人物 人力资源开发战略相关记录228条 . 查询时间(3.265 秒)
陈志斌,福建福州人,国立华侨大学经济学硕士学位,企业管理专业,现任教于经济与管理学院市场营销系,副教授。
余伦臻,男,汉族,中共党员,工商企业管理副教授,国家SYB创业培训师、网络创业培训师、1+X物流管理职业技能等级证书考评员、培训师,1+X电子商务数据分析师培训师,本科毕业于中南财经政法大学,取得经济学学士和法学学士双学位,研究生就读中山大学,取得管理学硕士学位。研究领域包括企业发展战略管理、企业人力资源管理培训与开发、薪酬设计等。现任湛江科技学院管理学院工商管理系专任教师。
陈天祥,广州南方学院公共管理学院教授、博士生导师,学术特长为行政体制改革、基层治理、数字治理、政府绩效管理、人力资源管理。
崔妮,副教授/市场营销教研室主任,济南大学硕士研究生。
南京大学商学院院长,南京大学数字经济与管理学院创始院长,管理学博士,教授,博士生导师,教育部长江学者特聘教授(2015年-2019年),国务院政府特殊津贴专家(2015年),国家领军人才计划入选者(2018年)、文化名家暨“四个一批”人才工程(2018)。教育部“新世纪优秀人才支持计划”获得者(2005);长期致力于创新经济学、数字经济学、产业经济学等领域的研究,以国际化的视野与方法追踪国际学术前...
冯彩玲,南京农业大学公共管理学院博士生导师、教授。研究方向 : 人力资源管理、领导力与行为公共管理、人才选拔评价与开发。学术兼职 : 中国软科学研究会常务理事、中国人力资源开发研究会理事。
姓名:王熹 系别:企业管理系 职称:副教授,硕导 教育经历: 2007.09-2013.01,天津大学,管理学院,博士; 2002.09-2005.06,天津财经大学,金融系,硕士; 1997.09-2001.07,天津财经学院,经济信息管理系,学士。 工作经历: 2013.5— 天津财经大学,企业管理系; 2018.03-2019.01 加拿大布鲁克大学国际访问学者; 2001.07-2013...
姓名:程江 系别:企业管理系 职称:副教授,硕导 教育经历: 2008.09—2012.12 南开大学 企业管理 管理学博士; 2000.09—2003.01 南开大学 工商管理 工商管理硕士; 1992.09—1996.07 中国矿业大学 选矿工程(主修) 工业管理工程(辅修) 工学学士. 工作经历: 2013.9—今 天津财经大学商学院企业管理系(期间,2016.11—2017.1...
姓名:刘力纬 专业:技术经济及管理、企业管理 系别:技术经济及管理学系 职称:教授 教授课程: 责任型创业、商业伦理与社会责任、组织行为学、人力资源管理等。 研究领域: 创新与创业、企业社会责任、数字化经济转型及智慧企业管理,产业创新、企业家行为与人力资源管理等。
姓名:刘小禹;专业:人力资源与组织行为;系别:人力资源与组织行为学系;职称:教授、博士生导师;教育背景: 2011年8月~2012年2月:美国俄亥俄州立大学费雪商学院(Fisher Business School of Ohio State University)访问学者;2005年9月~2009年6月:中国人民大学劳动人事学院人力资源管理专业博士学位;2007年11月~2008年11月:获国家留...
姓名:魏昕 专业:组织行为学 系别:人力资源与组织行为学系 职称:教授、博士生导师教育背景: 2005.9-2011.7  北京大学光华管理学院组织管理系  管理学博士;2009.10-2010.7  美国华盛顿大学Foster商学院组织管理系  访问学生;2001.9-2005.7  北京大学经济学院金融系 经济学学士。
姓名:刘玉新 专业:组织行为与人力资源管理 系别:人力资源与组织行为学系 职称:教授、博士生导师 教育背景: • 2001年7月,北京师范大学心理学院,人力资源与管理心理研究所,心理学博士;• 1995年7月,北京师范大学心理学院,发展心理研究所,心理学硕士;• 1990年7月,陕西师范大学心理学系,首届心理学学士;• 2002年7~8,香港科技大学...
姓名:黄鸣鹏(系副主任) 专业:组织行为学 系别:人力资源与组织行为学系 职称:副教授、博士生导师 教育背景: 2010.9 -2015.7 北京大学光华管理学院企业管理博士; 2013.8-2014.8美国马里兰大学史密斯商学院(Robert H. Smith School of Business, University of Maryland, College Park)联合培养博士生;200...
姓名:陈胜军 专业:人力资源管理 系别:人力资源与组织行为学系 职称:教授 教育背景: 2009.08~2011.09,中国人事科学研究院,公共管理博士后;2003.09~2006.07,中国人民大学劳动人事学院,人力资源管理博士;1997.09~2000.07,北京工业大学经济管理学院,管理学硕士;1989.09~1993.07,浙江大学机械制造系,工学学士。
谭乐,副教授,硕士生导师,西安交通大学管理学博士,九三学社社员。现就职于西北大学经济管理学院工商管理系,主要从事组织行为与人力资源管理等方面的教学研究工作,具体研究方向为领导科学研究,组织行为与管理,人力资源管理。近年来主持完成国家自然科学基金项目,教育部人文社科基金项目,中国博士后面上项目,特别资助项目等共7项,参与国家自然科学基金等纵向项目近15项。多篇英文论文被国际高水平学术会议AOM、IA...

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